Esimiehen ja työyhteisön tärkeä rooli työssä palautumisessa
Tiimin ja sen jäsenten onnistuminen on yhä vähemmän suoraan riippuvaista vain työhön käytetystä ajasta. Tärkeämpiä sen sijaan ovat keskittyneisyys ja luova ajattelu, jotka vaativat palautumista jo työpäivän aikana. Miten esimiehet ja työyhteisö voivat tukea tiimiläisten palautumista työssä?
Videolla opit:
- Miksi palautuminen on tärkeää jo työpäivän aikana, ei vain vapaa-ajalla
- Millä keinoilla työpäivän aikaista palautumista voi edistää
- Miten esimies ja työyhteisö voivat rakentaa palautumista tukevaa kulttuuria
Katso seuraavaksi:
- 2.9. Tiimiläisten työpäivän ulkopuolisen palautumisen tukeminen
- 1.2. Aivot, mieli ja työ – työtapojen vaikutus työn kuormittavuuteen
- 1.3. Työpäivän aikainen palautuminen
Tukea muihin teemoihin:
Työuupumus | Stressi | Uni | Liikunta | Ravinto | Taitava ajattelu | Masennus